ALICANTE.- La CGT ha convocado una serie de movilizaciones en Caja Mediterráneo para 'protestar por la discriminación salarial' y pedir la 'equiparación' para los empleados que entraron a trabajar después de 1996, que cobran entre un 10 y un 15 por ciento menos, según indicó hoy el secretario de CGT-CAM, Ventura López, quien además indicó que la dirección de la caja 'se ha negado' a tratar este asunto en la mesa de negociación.
Ventura López expuso hoy el calendario de las movilizaciones y las razones que les llevan a convocarlas. Así, explicó que 'todos los trabajadores hemos participado en la consecución de los beneficios de la entidad pero los contratados posteriores a 1996 han aportado además entre el 10 y el 15 por ciento de su salario'.
En este sentido, aseguró que la dirección 'en ningún momento' ha permitido que CGT pusiera este asunto sobre la mesa de negociación y que se 'ha negado a dialogar' con los representantes sindicales sobre este asunto.
Así, explicó que el pasado año la dirección de la caja indicó que iban a solucionar esta 'discriminación', por lo que le dieron 'un margen de tiempo' para que pudiera hacerlo. Sin embargo, a finales de 2007 presentó una mejora salaria progresiva, que 'eliminaba parte de esta discriminación pero con el tiempo no equiparaba'.
La respuesta ante su oposición, según Ventura López, fue 'o lo tomas o lo dejas' y por ello han convocado esta serie de movilizaciones, que se extenderán incluso hasta el verano 'a la espera de que se admita una negociación'.
De este modo, la primera de las concentraciones se realizará el próximo jueves, 28 de febrero, en la Dirección Territorial de Alicante, en la sede de Caja Mediterráneo de la calle San Fernando. Posteriormente, se celebrarán otras en Valencia, el 6 de marzo, en Murcia, el 13 de marzo; y de nuevo en Alicante, aunque esta vez en la sede central de Óscar Esplá, que se celebrará el 10 de abril.
Ventura López expuso hoy el calendario de las movilizaciones y las razones que les llevan a convocarlas. Así, explicó que 'todos los trabajadores hemos participado en la consecución de los beneficios de la entidad pero los contratados posteriores a 1996 han aportado además entre el 10 y el 15 por ciento de su salario'.
En este sentido, aseguró que la dirección 'en ningún momento' ha permitido que CGT pusiera este asunto sobre la mesa de negociación y que se 'ha negado a dialogar' con los representantes sindicales sobre este asunto.
Así, explicó que el pasado año la dirección de la caja indicó que iban a solucionar esta 'discriminación', por lo que le dieron 'un margen de tiempo' para que pudiera hacerlo. Sin embargo, a finales de 2007 presentó una mejora salaria progresiva, que 'eliminaba parte de esta discriminación pero con el tiempo no equiparaba'.
La respuesta ante su oposición, según Ventura López, fue 'o lo tomas o lo dejas' y por ello han convocado esta serie de movilizaciones, que se extenderán incluso hasta el verano 'a la espera de que se admita una negociación'.
De este modo, la primera de las concentraciones se realizará el próximo jueves, 28 de febrero, en la Dirección Territorial de Alicante, en la sede de Caja Mediterráneo de la calle San Fernando. Posteriormente, se celebrarán otras en Valencia, el 6 de marzo, en Murcia, el 13 de marzo; y de nuevo en Alicante, aunque esta vez en la sede central de Óscar Esplá, que se celebrará el 10 de abril.
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