MADRID.- El 64% de las empresas españolas no facilita información sobre sus sistemas de anticorrupción frente al 47% de las empresas europeas, según se desprende del informe 'Negocios limpios, Desarrollo global: el rol de las empresas en la lucha internacional contra la corrupción 2007. Avances de las empresas del Ibex 2005-2007', presentado hoy en Madrid por la Fundación Carolina y la Fundación Ecología y Desarrollo (ECODES).
Pese a ello, el documento reconoce que, en términos de políticas anticorrupción, el avance de las empresas españolas es "similar" al de las europeas, ya que el 91% de las europeas y el 93% de las españolas disponen de una política al respecto. Sin embargo, frente al 12% de las europeas que poseen políticas "buenas o avanzadas", ninguna de las españolas alcanza este nivel.
Otra de las diferencias más acusadas se encuentra en el ámbito de los sistemas de prevención y control de prácticas corruptas, que en España es aún "muy incipiente". Mientras que en Europa un 13% de las empresas no cuenta con sistemas de anticorrupción, el porcentaje en España se eleva hasta el 29%.
Además, los sistemas anticorrupción de las empresas se limitan sólo a la comunicación de la política a los empleados y a la utilización del buzón de sugerencias como canal anónimo de denuncia.
El estudio también analiza la situación de las empresas del Ibex-35 señalando que las empresas del selectivo apenas poseen políticas de transparencia informativa, relacionadas principalmente con las actividades de formación --un 9%-- o mecanismos de denuncia anónima --un 6%--.
Pese a estos datos, el estudio constata que se ha producido un avance "sustancial" en el número de compañías que disponen de políticas de anticorrupción "claras" y de sistemas de gestión para la prevención y el control de la corrupción.
Así, el número de empresas que en el periodo 2005-2007 contaban con políticas de anticorrupción descendió del 52% al 26%, mientras que el porcentaje de aquellas que disponen de una política básica pasó del 11% al 17%. Por su parte, el porcentaje de compañías que disponen de una política "clara" creció del 37% al 57%.
Respecto a la calidad de los sistemas de gestión anticorrupción en este periodo, el aumento más significativo se produjo en el capítulo de formación a los empleados en materia de anticorrupción, que aumentó del 14% al 37%.
Este incremento también se ha producido en los mecanismos de denuncia anónima --puestos en marcha para revelar las irregularidades que se produzcan, asegurando la confidencialidad de los denunciantes--, que pasó del 31% en 2005 al 49% del año pasado.
Por otro lado, el informe hace hincapié en la situación del sector de la construcción donde se registra un avance "similar" en materia anticorrupción, en comparación con las empresas europeas, ya que tanto el 95% de las europeas y el 100% de las españolas poseen una política al respecto.
La principal diferencia radica en que, mientras que el 15% de las europeas dispone de políticas "buenas o avanzadas", ninguna empresa española alcanza este nivel.
Además, el desarrollo de sistemas de prevención y control de prácticas corruptas aún es muy "incipiente" en nuestro país, donde un 20% de las empresas no posee estos mecanismos (en contraste con el 15% que se registra en Europa).
Respecto al nivel de transparencia informativa, la situación es similar ya que, frente al 40% de las empresas europeas que no facilitan información, en el caso de las españolas la cifra se sitúa en el 60%.
En la presentación del documento, la directora de la Fundación Carolina, Rosa Conde, aseguró que este informe "es una aportación muy importante a la sociedad".
"Las empresas no lo ven con miedo sino como una oportunidad para aprender", afirmó.
En la misma línea se expresó el director de ECODES, Víctor Viñuales, al considerar que las ONG "no pueden caminar solas". "No se puede cambiar el mundo sólo con concienciación social", aseveró.
Pese a ello, el documento reconoce que, en términos de políticas anticorrupción, el avance de las empresas españolas es "similar" al de las europeas, ya que el 91% de las europeas y el 93% de las españolas disponen de una política al respecto. Sin embargo, frente al 12% de las europeas que poseen políticas "buenas o avanzadas", ninguna de las españolas alcanza este nivel.
Otra de las diferencias más acusadas se encuentra en el ámbito de los sistemas de prevención y control de prácticas corruptas, que en España es aún "muy incipiente". Mientras que en Europa un 13% de las empresas no cuenta con sistemas de anticorrupción, el porcentaje en España se eleva hasta el 29%.
Además, los sistemas anticorrupción de las empresas se limitan sólo a la comunicación de la política a los empleados y a la utilización del buzón de sugerencias como canal anónimo de denuncia.
El estudio también analiza la situación de las empresas del Ibex-35 señalando que las empresas del selectivo apenas poseen políticas de transparencia informativa, relacionadas principalmente con las actividades de formación --un 9%-- o mecanismos de denuncia anónima --un 6%--.
Pese a estos datos, el estudio constata que se ha producido un avance "sustancial" en el número de compañías que disponen de políticas de anticorrupción "claras" y de sistemas de gestión para la prevención y el control de la corrupción.
Así, el número de empresas que en el periodo 2005-2007 contaban con políticas de anticorrupción descendió del 52% al 26%, mientras que el porcentaje de aquellas que disponen de una política básica pasó del 11% al 17%. Por su parte, el porcentaje de compañías que disponen de una política "clara" creció del 37% al 57%.
Respecto a la calidad de los sistemas de gestión anticorrupción en este periodo, el aumento más significativo se produjo en el capítulo de formación a los empleados en materia de anticorrupción, que aumentó del 14% al 37%.
Este incremento también se ha producido en los mecanismos de denuncia anónima --puestos en marcha para revelar las irregularidades que se produzcan, asegurando la confidencialidad de los denunciantes--, que pasó del 31% en 2005 al 49% del año pasado.
Por otro lado, el informe hace hincapié en la situación del sector de la construcción donde se registra un avance "similar" en materia anticorrupción, en comparación con las empresas europeas, ya que tanto el 95% de las europeas y el 100% de las españolas poseen una política al respecto.
La principal diferencia radica en que, mientras que el 15% de las europeas dispone de políticas "buenas o avanzadas", ninguna empresa española alcanza este nivel.
Además, el desarrollo de sistemas de prevención y control de prácticas corruptas aún es muy "incipiente" en nuestro país, donde un 20% de las empresas no posee estos mecanismos (en contraste con el 15% que se registra en Europa).
Respecto al nivel de transparencia informativa, la situación es similar ya que, frente al 40% de las empresas europeas que no facilitan información, en el caso de las españolas la cifra se sitúa en el 60%.
En la presentación del documento, la directora de la Fundación Carolina, Rosa Conde, aseguró que este informe "es una aportación muy importante a la sociedad".
"Las empresas no lo ven con miedo sino como una oportunidad para aprender", afirmó.
En la misma línea se expresó el director de ECODES, Víctor Viñuales, al considerar que las ONG "no pueden caminar solas". "No se puede cambiar el mundo sólo con concienciación social", aseveró.
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